站在新起點 實現(xiàn)新作為——中信恒泰新員工入職培訓圓滿舉行

2020年春季期間，公司迎來了一批又一批新面孔。50余名新員工走進中信恒泰，成為新一代中信恒泰人，為公司發(fā)展注入了新鮮血液。為使新員工快速融入公司，熟悉公司歷史沿革、了解企業(yè)文化、企業(yè)發(fā)展方向，近日中信恒泰悉心為新員工準備了集中培訓。

本次培訓為新入職員工準備了一場職業(yè)學習盛宴，涉及公司介紹、公司架構(gòu)、企業(yè)文化、職業(yè)規(guī)范、人事行政制度等方面。由廣西中信恒泰工程顧問有限公司運營管控中心副經(jīng)理韓玉元擔任講師。在公司發(fā)展歷程及行業(yè)前景介紹中，韓經(jīng)理深入分析了公司在工程咨詢行業(yè)的發(fā)展狀況及前景，提到公司作為工程咨詢行業(yè)的先行者和引領(lǐng)者，綜合實力排名全國前列。同時，公司憑借多元化產(chǎn)業(yè)鏈、全過程、全方位的工程項目咨詢管理經(jīng)驗，緊跟發(fā)展需求，不斷改革創(chuàng)新，逐步形成國際競爭力，向國際市場進軍，能為在職員工提供更廣闊的發(fā)展平臺。

近年來，中信恒泰高度重視人才引進工作，公司主要領(lǐng)導明確提出要建設(shè)技術(shù)資源的“高地”、積聚人才的“洼地”，不斷加大對優(yōu)秀人才特別急需緊缺專業(yè)高校畢業(yè)生的引進力度，加強對在職員工的人文關(guān)懷，為他們提供成長發(fā)展、展示才華的機會。

培訓結(jié)束后，新員工們紛紛表示，整個培訓內(nèi)容豐富，時間緊湊，具有很強的針對性。通過培訓對公司有了一個全方位的了解，增強了對公司的認同感和歸屬感。希望通過接下來的工作生活，讓自己更快地融入到中信恒泰這個大家庭，更快地完成角色轉(zhuǎn)變。

_{本次培訓覆蓋面廣、信息量大、實用性強，為剛剛踏入中信恒泰的新員工注入了信心與勇氣，對新員工更好、更快投入工作具有重要意義。希望新入職員工在今后的工作中不斷加強思想理論和業(yè)務(wù)知識學習，提升崗位勝任能力，為企業(yè)發(fā)展貢獻力量。}